Choose from a wide range of CV templates and customize the design with a single click.


Use ATS-optimised CV and resume templates that pass applicant tracking systems. Our CV builder helps recruiters read, scan, and shortlist your CV faster.


Use professional field-tested resume templates that follow the exact CV rules employers look for.
Create CVEen cv maken ATS-proof betekent dat je cv correct wordt gelezen, geïnterpreteerd en doorgestuurd door Applicant Tracking Systems (ATS). Deze systemen bepalen of jouw cv überhaupt bij een recruiter terechtkomt. Een ATS-proof cv draait daarom niet om design of creativiteit, maar om structuur, semantiek en relevantie.
Deze pagina gaat uitsluitend over cv maken ATS-proof. Geen algemene cv-adviezen, geen sollicitatietips, geen designkeuzes — alleen wat nodig is om door ATS-systemen te komen én daarna menselijk gelezen te worden.
ATS-software leest een cv niet zoals een mens. Het systeem:
Alles wat afwijkt van standaardstructuur verhoogt het risico op verkeerde parsing.
Bij cv maken ATS-proof gaat het om drie technische voorwaarden:
Een cv kan inhoudelijk sterk zijn, maar alsnog afvallen als het technisch onleesbaar is.
Gebruik uitsluitend gangbare koppen:
Creatieve koppen (“Wie ben ik”, “Mijn reis”) worden vaak niet herkend.
ATS-systemen verwachten:
Onlogische volgorde verlaagt de matchscore.
ATS-systemen matchen op woorden uit de vacaturetekst.
Wat dit concreet betekent:
Synoniemen werken alleen als ze breed erkend zijn.
Bij cv maken ATS-proof is de vaardigheden-sectie vaak doorslaggevend.
Wat werkt:
Wat niet werkt:
ATS leest tekst, geen visuals.
ATS kijkt niet alleen naar wat je noemt, maar hoe.
Sterke beschrijvingen:
Zwakke beschrijvingen:
Context verhoogt relevantiescores.
Een ATS-proof cv voldoet aan deze technische eisen:
Wat er visueel goed uitziet, kan technisch onleesbaar zijn.
Veel cv’s vallen af door deze fouten:
ATS-proof betekent: simpel en strak.
Een veelgemaakte misvatting: ATS-proof cv’s zijn saai. Dat hoeft niet.
Een goed ATS-proof cv is:
ATS en recruiters zoeken grotendeels dezelfde signalen — alleen anders verwerkt.
Veel cv’s verliezen ATS-score door:
ATS straft inconsistentie.
CV maken ATS-proof is cruciaal voor:
Hoe groter het bedrijf, hoe groter de ATS-afhankelijkheid.